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招聘岗位

客户经理     5名    ​ 3000---15000元     

1、负责用友软件以及用友互联网云产品的销售,通过各种渠道,寻找、挖掘潜在客户,开拓市场;
2、市场调研活动、市场业务信息和客户信息的收集与分析等;
3、协助销售主管制定销售策略、计划;
4、与客户进行有效沟通,有效了解客户需求,寻找销售机会并完成销售任务;
薪资待遇:3000---5500元底薪+绩效+提成+补贴(交补、话补、餐补)+五险,周末双休行政班,提供带薪培训、带薪休假、员工旅游、年终奖金

产品销售     6名    ​ 2200--6000元​     

1、负责用友软件及其他ERP软件系列产品(企业管理软件和财务软件)的销售;
2、独立开发客户,达成合作,完成公司下达的销售任务
3、在合同签约期限内完成回款等系列工作;
4、不用日晒雨淋,心有多大,舞台就有多大。
薪资待遇:2200--6000元提成+绩效+季度津贴+销售奖励+员工福利+餐补+话补+交补+全勤+五险+年终奖+周末双休
上班地址广西南宁青秀区星湖北一里8号美高国际大厦11楼1118室

会计数名     ​     

1、2年以上内账会计经验
2、熟练运用excel、word、用友、金碟等软件
3、已婚已育,年龄25-40岁。
待遇:3500-5000,餐补,五险,商业保险,节日礼品,带薪年假,丰厚年终奖励。
上班时间:9.00-18.00   单休制
上班地点:南宁市南站大道3号东盟汽配城内、江南区五一路永和桥、长堽路、高新区振华路南宁洪胜路11号、石埠收费站、民主路展览馆、三旗广场

软件实施工程师   2名     4000--8000元​         

1.负责实施用友、速达软件及其它行业软件的售后维护。 
2.企业流程分析、用户需求分析、流程优化。
3.制定实施方案,系统配置、协助用户做好产品上线。 
4.用户培训、收集、解答客户所涉及产品的技术问题 。

5.软件安装与维护。

二、任职要求: 

1、对数据库SQL Server、计算机网络知识有了解。 

2、1年以上实施软件经验者优先

人事专员   1名     2001--4000元​         

岗位职责:
1、负责人员的招聘,完成月度招聘目标;
2、员工入职、离职、转正、人事调动手续办理;
3、劳动合同签订与管理、社保的办理;
4、员工考勤数据的管理及统计;
5、协调好员工关系,解决劳动纠纷;
6、负责组织公司会议和活动的策划方案及总结;
7、完成上级领导交代的任务;
8、负责公司政策的宣贯及执行。
任职资格(岗位要求):
1、1年以上人力资源工作经验或相关管理工作经验优先考虑;
2、工作细心,认真负责、有耐心;
3、认可公司,性格开朗、善于沟通,有较强的学习能力和执行力,有良好的表达能力和沟通能力;

商务文员   1名     2000-3500元         

岗位职责:
1、管理日常事务及打单、开单、开票;
2、供应商的往来对账、沟通及下单;
3、公司前台日常内务的整理;
4、公司各个仓库库存数量及盘点管理;
5、财务方面的外联事务;
6、收发货管理;
岗位要求:
1、财会、营销、计算机专业优先,不招收应届毕业生;
2、会用用友财务软件优先;
3、有亲和力,沟通能力、理解能力较强;
4、吃苦耐劳,有1年以上商务打单经验者优先;
待遇:餐补+交补+话补+年终奖+绩效等等

总经理助理   1名     2500--5000元​         

1.岗位职责:
1.协助总经理落实企业文化、企业战略发展规划;
2.协助总经理制定战略计划和各阶段任务工作目标的分解;
3.协助总经理制定、贯彻、落实公司的各项经营发展战略、计划、实现公司经营管理目标;
4.在总经理的领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促,落实执行情况;
5.负责公司内部的协调、公司制度的制定、协助总经理做好对外经营、决策工作;
6.协助总经理调查研究,汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策;
7.协助总经理做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况,提供分析意见及改进建议。
8.组织编制公司年、季、月度生产及经营计划,经总经理审批后,监督、协调各职能部门执行。
9.协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系。
10.负责下属各职能部门的各项经营管理工作,并督促、检查、落实贯彻执行情况。
11.辅助总经理对总经理的工作提出建设性的意见,负责任务下达、客户接待、合同谈判及签订等。
12.在总经理授权内,负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完善、开展并组织公司日常工作的绩效考核。
13.负责公司内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理并向总经理汇报。
14.起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。
15.落实总经理交办的其他工作内容。

岗位要求:
1.工商管理、企业管理、行政管理或者相关专业大专以上学历;
2.参加过财务、人力资源、企业管理等相关培训,有从事相关助理岗位工作经验者优先考虑;
3.工作细心,认真负责、有耐心;
4.认可公司,性格开朗、善于沟通,有较强的学习能力和执行力,有良好的表达能力和沟通能力;
5.具有较强的责任感和团队协作精神,有良好的职业操守,保密意识强;
6.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务。
7.具有良好的协调沟通能力;
8.良好的计划和综合分析能力;
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